火箭总经理拉斐尔·斯通以其在球队管理上的表现受到关注。被誉为NBA联盟中“最难缠的谈判对手”，尽管在保留小凯文·波特及选秀策略上存在争议。去年夏天，CBS将他评为联盟第四，经过七个月后，排名升至第三，显示了他在处理合同和交易方面的能力。
火箭队在谈判技巧上表现出色，申京以低于顶薪的合同续约，多里安·芬尼-史密斯的合同只有两个保障赛季，卡佩拉降薪加入并愿意调整角色，皇冠竞猜。特别是小贾巴里·史密斯的合同设计，通过减薪结构为球队未来交易提供灵活性，体现了斯通的管理才能。
然而，斯通在选秀方面的记录存在争议。首轮选中的泰泰·华盛顿、奥斯曼·加鲁巴和约什·克里斯托弗等人均未能在NBA立足。尽管选秀充满不确定性，但小贾巴里·史密斯、申京和杰伦·格林的成长证明了斯通的选材眼光。
在合同运作方面，斯通展现出卓越的才能。弗雷德·范弗里特放弃高价值合同，转而与火箭签下为期两年的新合约，大幅降低年薪。这一举措令人惊叹，并标志着他作为总经理的成功重建火箭，尽管本赛季战绩不佳。
但火箭队的控卫深度不足成为球队的一大短板，成为外界关注的焦点，皇冠·体育。尽管问题并非首次出现，但上个赛季范弗里特在场时，这一困境得到了缓解。现在，球队面临控卫荒的挑战，知名评论员斯蒂芬·A·史密斯曾强烈指责斯通忽视了控卫位置。
尽管斯通在操作上具有独到之处，但控卫位置仍是他需要解决的问题。未来如何克服这一挑战，将是斯通必须面对的难题。